Wenn Sie ein Eigenheim betreiben, stoßen Sie wahrscheinlich zu dieser Jahreszeit auf ein einzigartiges Hindernis. Ihre Kinder für die Sommerferien nach Hause zu bringen, ist eine große Herausforderung, wenn Sie versuchen, in Ihrem Geschäft produktiv zu sein.
Während es einige Umwälzungen und Stress verursachen kann is Es ist möglich, sowohl Ihr Heimgeschäft als auch Ihre Kinder für diese langen, heißen Sommermonate zu verwalten.
Beginnen Sie mit einem Plan
Wenn Sie ein Home-Geschäft betreiben, gehen Sie nicht unbewaffnet in diese Situation. Es gibt nichts, das so gefährlich ist wie eine Handvoll Kinder, die nichts zu tun haben, mit viel Zucker!
Entscheiden Sie, ob Sie es sich leisten können, Ihre Arbeitsstunden zu reduzieren, damit Sie Zeit mit Ihren Kindern verbringen können, oder wenn Sie nur Dinge herummischen müssen, damit Sie diesen beiden Hauptkräften in Ihrem Leben Zeit widmen können.
Wer kann helfen?
Sie werden erfolgreicher sein, wenn Sie die Hilfe anderer in Anspruch nehmen. Das könnte bedeuten, dass Sie Ihren Ehepartner bitten, früh nach Hause zu kommen, um das Abendessen zu kochen, damit Sie etwas Arbeit erledigen können. Oder es könnte bedeuten, einen Babysitter für einen halben Tag zu beauftragen, damit Sie arbeiten können, während die Kinder unter der Kontrolle von Erwachsenen (oder Teenagern) durch den Sprinkler laufen.
Wenn deine Eltern oder deine Großfamilie in der Nähe wohnen, bitte sie um Hilfe.
Eine weitere fantastische Idee, wenn Sie wissen, dass andere, die von zu Hause aus arbeiten, Handelstage für wer die Kinder hostet. Vielleicht nehmen Sie einmal die Woche Arbeit und haben ein Haus voller Kiddies als Gegenleistung dafür, dass Sie ohne Ablenkung arbeiten können, wenn Sie bei einem Freund zu Hause sind.
Camps sind eine magische Sache: Ihre Kinder werden nicht nur stimuliert und ausgelaugt, sondern Sie haben herrlich ruhige Stunden, um an Ihrem Geschäft zu arbeiten. Finde bereichernde Optionen, damit alle glücklich sind.
Laden Sie Flexibilität in Ihren Zeitplan ein
Wenn Sie ein Home-Business betreiben, können Sie Ihren normalen 8-zu-5-Zeitplan möglicherweise nicht bis zum Tag der Arbeit anwenden. Akzeptieren Sie das jetzt.
Am frühen Morgen und nachdem die Kinder ins Bett gehen, sind beide großartig, um die Arbeit ohne Unterbrechung zu erledigen.
Vielleicht finden Sie auch etwas Zeit, in der Sie doppelte Aufgaben erledigen können, wie E-Mails zu lesen, wenn die Kinder in Ruhe einen Film ansehen, oder einen Vorschlag von Ihrem Laptop zu tippen, während Sie Ihren Kindern beim Spielen zusehen.
Arbeiten Sie voran, wenn Sie können
Wenn es sich bei Ihrer Arbeit um reguläre Projekte handelt, die Sie frühzeitig abschließen können, tun Sie dies. Wenn Sie eine Woche extra hart arbeiten, können Sie Ihren Kalender in der nächsten Woche vollständig löschen.
Genießen Sie Ihre Zeit mit den Kindern oder machen Sie einen Familienurlaub.
Bekommen Sie die beteiligten Kinder
Wenn Sie Ihren Zeitplan einfach nicht umrahmen können, erhalten Sie mehr Zusammenarbeit von Ihren Kindern, wenn Sie sie in das einbeziehen, was Sie tun. Sogar kleine Kinder können Umschläge stopfen und lecken, und die älteren können Besorgungen für Sie erledigen, wenn sie Alter fahren.
Keine Sorge: Der Sommer wird irgendwann enden. Aber wenn Sie eine Strategie haben, wie Sie sowohl Ihr Geschäft als auch die Kinder verwalten, werden alle glücklicher sein.
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